Развитие сотрудников

Постоянные усовершенствования и изменения в работе Компании, реализация разнообразных проектов формируют естественную среду для развития и роста сотрудников. Успешное решение поставленных задач требует постоянного повышения профессионального уровня, развития корпоративных и управленческих компетенций. Для этого в «Уралкалии» проводятся разнообразные программы обучения и развития.

Сотрудники Компании повышают свою квалификацию в ведущих учебных центрах страны и региона, посещают профессиональные конференции и семинары, обучаются по специально разработанным корпоративным программам.

Ежегодно более 18 000 сотрудников проходят обучение на территории предприятия и в разных учебных заведениях, при этом среднее количество часов обучения на одного сотрудника в течение года составляет около 70 часов.

Основным институтом профессиональной подготовки сотрудников Компании является Корпоративный университет «Уралкалия», владеющий лицензией на образовательную деятельность. Компания активно развивает свой Корпоративный университет, ежегодно обновляя и увеличивая перечень обучающих программ.

Для развития управленческих знаний и подготовки резерва на менеджерские позиции в «Уралкалии» с 2003 года реализуется программа кадрового резерва.

В Компании реализуются программы наставничества как для новых сотрудников и стажеров, так и для сотрудников, проходящих обучение в рамках кадрового резерва и при переподготовке.

На протяжении многих лет в «Уралкалии» на конкурсной основе реализуется программа по получению высшего и среднего профессионального образования по наиболее востребованным для Компании специальностям. Такую возможность имеет каждый сотрудник, принявший участие в конкурсном отборе.

Адрес Корпоративного университета: г. Соликамск, ул. Спортивная, 14, тел. 8 (34253)9 64 25, 8 (34253)9 64 23, тел/факс 8 (3424) 29 62 99.

Кадровый резерв

С 2003 года «Уралкалий» реализует программу создания кадрового резерва на позиции руководителей различных уровней. В 2021 году создан общегрупповой кадровый резерв, что позволяет обеспечить кадровую стабильность и безопасность Компании. На начало 2023 г. численность общегруппового резерва составляет 2 014 человек.

• Для формирования резерва «Уралкалий» выявляет талантливых сотрудников, обладающих высоким потенциалом и необходимым набором качеств. Для сотрудников, зачисленных в резерв, реализуются программы развития.
• Кадровый резерв в «Уралкалии» предполагает как целенаправленную подготовку на ключевые управленческие позиции, так и развитие сотрудников на той должности, которую они занимают в данный момент, для того чтобы в будущем они могли претендовать на другие, в том числе и вышестоящие должности.

Программа развития руководителей и кадрового резерва:

• дает сотрудникам «Уралкалия» возможность получить системные сведения о бизнес-процессах, современных подходах к управлению предприятием;
• помогает развить деловые и профессиональные качества, необходимые для того, чтобы быть успешными руководителями;
• способствует карьерному росту — за время существования программы повышение получили более 1 000 резервистов.

Охватывая специалистов всех уровней, программа позволяет создать единую информационную среду, в которой руководители и подчиненные говорят на одном языке и позволяет улучшить качество управления компанией в целом.

Прохождение практики

Вы можете начать планировать свою карьеру еще до окончания учебы — во время производственной и преддипломной практики. Каждый год мы приглашаем амбициозных и увлеченных студентов пройти практику на производственных комплексах нашей компании.

«Уралкалий» сотрудничает с различными университетами России в рамках договоров об организации практики:

• ФГБОУ ВО «Пермский национальный исследовательский политехнический университет» и его Березниковский филиал
• ФГБОУ ВО «Пермский государственный национальный исследовательский университет»
• ФГБОУ ВО «ЮЖНО-РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ (НПИ) ИМЕНИ М.И. ПЛАТОВА»
• ФГБОУ ВО «Иркутский национальный исследовательский технический университет»
• ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский горный университет»
• ФГБОУ ВО «Уральский государственный горный университет»
• ФГАОУ ВО «УрФУ имени первого Президента России Б.Н. Ельцина» и другие вузы России.

Дополнительная информация по телефонам 8 (3424) 29 61 60, 8 (34253) 6 29 24.